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中国国际期货银河磁体的“另类激励” 连续5年给董监高涨薪

【财联社】近日,银河磁体(300127)(300127.SZ)公告宣布,拟对董监高薪酬进行调整,调整方案为:2019年度薪酬同比2018年度上调10%。记者注意到,这已经是公司董监高薪酬连续第5年上调。

以公司董事长戴炎为例,其薪酬标准相比5年前上涨了逾4成。梳理历史来看,银河磁体并未实施过股权激励方案,亦或者推行员工持股计划。某种意义上讲,涨薪似乎成为公司实施员工激励的重要手段。

根据银河磁体3月29日公告,为进一步提高董监高人员的工作积极性,根据相关规定以及行业及地区的收入水平,公司董事会拟定董监高人员薪酬在2018年度薪酬总额的基础上上调10%。

具体来看,银河磁体拟将董事长戴炎薪酬从78.38万元上调至85万元;副董事长唐步云薪酬拟从31.22万元上调至35万元;董事、总经理吴志坚薪酬拟从70.35万元上调至78万元;三位独立董事领取的薪酬拟从7.65万元上调至8.5万元。此外,公司董秘、监事等薪酬水平也有相应的上调。

财联社记者发现,这已经是银河磁体连续5年上调董监高人员的薪酬。最早在2015年3月,银河磁体曾公告宣称,公司管理层人员2015年的薪酬拟在2014年度的基础上上涨10%。2016年4月,2017年3月和2018年3月,银河磁体陆续宣布对包括戴炎在内的董监高人员薪酬进行调整,上调幅度分别为5%、6%、10%。

其中,银河磁体董事长戴炎2014年度的薪酬为60.09万元,2019年的拟定薪酬为85万元,累计上涨幅度约41.45%。

记者4月1日以投资者身份致电银河磁体,相关人士表示,管理层人员拿到手的薪酬,其实也没有计划中那幺多。“薪酬调整方案需要股东大会审议后才能实施,而在这之前几个月的薪酬仍是按照原来的水平发放的”。其表示,公司的激励没有那幺复杂,“如果公司的效益好,每年会给员工统一涨一次工资,普通员工的调整幅度和董监高人员不一样。”

业绩好是涨薪底气所在

对于此次上调管理层薪酬,银河磁体在公告中表示,公司2018年取得了较好的经营业绩,营业收入同比上涨13.73%,扣非后的净利润同比上涨14.09%,新产品研发和客户开拓等方面也取得了较好的成绩,这与公司董监高的辛勤工作分不开。

银河磁体管理层持续涨薪有其底气所在。公司一直从事新一代稀土永磁体——粘结钕铁硼稀土磁体元件及部件的研发和产销,并从2012年3月起从事钐钴磁体和热压钕铁硼磁体的研发和产销。公司是全球粘结钕铁硼稀土磁体产销规模最大的厂家。

资料显示,银河磁体近年来的业绩保持上涨态势。2015年~2017年,公司净利润同比上涨幅度分别为28.9%、27.3%、63.13%。2018年度,公司净利润为1.56亿元,同比下降18.95%。但正如公司所言,其扣非净利润水平同比仍有一定程度上涨。

不过,对于银河磁体此番给管理层涨薪,部分投资者颇有微词。在这些人看来,银河磁体2018年四季度和今年一季度的成绩单不怎幺好看。

去年四季度,银河磁体净利润为3272万元,同比下降26.87%。在2018年年报中,公司预计今年一季度盈利3210万元~3565万元,同比下降0%~10%。

在上述背景下,银河磁体仍敢于给管理层“提前”涨薪,是否预示着公司对今年的业绩有较好的预期?

对此,银河磁体上述人士称,公司在2018年年报中对2019年的经营计划有分析。根据年报所称,银河磁体2019年“力争实现产品销量及销售收入比上年同期有一定增长。”该人士表示,公司的订单周期比较短,目前没法对 炒股软件用鑫东财配资 全年的情况进行判断。

两部门:集成电路设计企业今明两年免征企业所得税

5月22日,财政部发布集成电路设计和软件产业企业所得税政策的公告,在2018年12月31日前自获利年度起计算优惠期,第一年至第二年免征企业所得税,第三年至第五年按照25%的法定税率减半征收企业所得税,并享受至期满为止。

关于集成电路设计和软件产业企业所得税政策的公告

为支持集成电路设计和软件产业发展,现就有关企业所得税政策公告如下:

一、依法成立且符合条件的集成电路设计企业和软件企业,在2018年12月31日前自获利年度起计算优惠期,第一年至第二年免征企业所得税,第三年至第五年按照25%的法定税率减半征收企业所得税,并享受至期满为止。

二、本公告第一条所称 符合条件 ,是指符合《财政部 国家税务总局关于进一步鼓励软件产业和集成电路产业发展企业所得税政策的通知》和《财政部 国家税务总局 发展改革委 工业和信息化部关于软件和集成电路产业企业所

得税优惠政策有关问题的通知》规定的条件。

特此公告。

财政部 税务总局

新三板引领指数体系日趋丰厚

4月23日,新三板三板消费、三板研发、三板活泼行情指数上线第二日均出现下跌态势。其中,三板研发、三板活泼已延续两个买卖日继续下跌。从成交状况看,三板研发、三板活泼市场买卖活泼,单日成交金额均超越5000万元。

2019年以来,新三板引领指数体系不时丰厚,目前引领指数已扩容至8只。从市场效果看,此前推出的创新成指、三板龙头号引领指数,促进和引领了市场投资,局部头部企业市场关注和认可度均失掉提升。业内人士等待后续推出更多的综合性混合性指数,经过指数体系不时丰厚,更好地发扬新三板市场效应,提升新三板活动性。

两指数成交活泼

截至4月23日开盘,三板消费报970.35点,下跌1.29点,涨幅为0.13%;三板研发报1180.36点,下跌4.12点,涨幅为0.35%;三板活泼报1224.85点,下跌6.27点,涨幅为0.51%。从成交金额看,三板消费仅成交442.32万元,而三板研发、三板活泼成交额辨别为5072.98万元、5152.33万元。

4月22日是上述三只引领指数上线首日,指数行情及成交量分化分明。三板消费报969.06点,下跌0.73点,跌幅0.08%,成交额仅156.43万元;三板研发报1176.24点,下跌2.79点,涨幅0.24%,成交额算计5596.87万元;三板活泼报1218.58点,下跌2.5点,涨幅0.21%,成交额算计6022.11万元。

依据全国股转公司此前发布的指数编制方案,此次发布三板消费、三板研发、三板活泼指数基日均为2018年12月20日,基点均为1000点。从目前状况看,三板消费已跌破基点,而三板研发、三板活泼指数更受投资者关注,其成分股绝对三板消费更受投资者追捧。

与此前发布的指数不同,此次上线的三只引领指数暂未展现成分股涨跌行情及买卖数据。这或与全国股转公司在三板消费和三板研发的样本空间中未设置 挂牌以来有成交 条件有关。全国股转公司相关担任人解释称,这是旨在将局部尚未被投资者关注但在消费范畴和研发才能上处于抢先程度的挂牌公司归入样本,以促进和引领市场投资。

为进一步提升市场投融资对接功用,同时进步创新驱动性强、产业附加值高、交投活泼股票的市场关注度,2019年3月29日全国股转公司发布三板消费、三板研发、三板活泼股票指数编制方案。4月19日,全国股转公司发布三只引领指数样本股名单及备选名单,涵盖350只样本股。

据悉,三板消费以消费行业为样本空间,从毛利率排名前50%的股票中选取营业支出排名靠前的200只,样本股2017年均匀营业支出为2.92亿元,是全市场的1.68倍,均匀毛利率为43.62%,较全市场高18.71个百分点。三板研发以表征市场非金融行业高研发投入股票为目的,在剔除研发费用与营业支出比值小于3%的股票后,选取研发费用排名靠前的100只。样本股中67%属于高技术产业,2017年均匀研发费用为7731万元,是全市场的14.78倍;研发费用增速为31.28%,较全市场高8.39个百分点。三板活泼则强化活动性目标设置,样本股集中了一批市值规模较大、投资者交投参与度绝对较高的股票。样本股均匀市值为30.7亿元,奉献了全市场五成以上的盘中成交。

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